工匠精神對(duì)中國(guó)，其實(shí)是一個(gè)完整的新命題，而不是大家想象的那樣簡(jiǎn)單地回歸傳統(tǒng)。
現(xiàn)代工匠精神是隨著農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)化社會(huì)轉(zhuǎn)變而萌芽，繼而在工業(yè)化發(fā)展中得以錘煉的一種集體型的精神狀態(tài)。這種發(fā)展，留給中國(guó)的時(shí)間太短暫了。然而正是這個(gè)時(shí)代，中國(guó)迎來(lái)了最好的工匠精神時(shí)代。
從市場(chǎng)角度來(lái)看，愛(ài)維權(quán)的消費(fèi)者和慷慨的“粉絲經(jīng)濟(jì)”，這兩個(gè)完全不同的矛盾力量，形成了懲惡和揚(yáng)善的直接倒逼機(jī)制。而中國(guó)中產(chǎn)階層的擴(kuò)大和生活品質(zhì)的提升，都對(duì)質(zhì)量和匠心有了巨大的市場(chǎng)需求。這個(gè)時(shí)候，匠人的癡迷活動(dòng)所形成的產(chǎn)品，更容易被轉(zhuǎn)化為價(jià)值。這是當(dāng)下工匠精神受到消費(fèi)者普遍關(guān)注的重要原因。
從社會(huì)反應(yīng)來(lái)看，政府出面呼吁和倡導(dǎo)，這是對(duì)工匠的最大保護(hù)。然而，工匠精神不是能呼叫出來(lái)的，而是需要被設(shè)計(jì)出來(lái)。如何通過(guò)尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)、建立完善的工業(yè)信用體系、獎(jiǎng)勵(lì)質(zhì)量大師，是政府最需要考量的問(wèn)題。例如目前的五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?，被賦予了太多的情感因素，很多不同的價(jià)值因素都在其中。那么，單獨(dú)設(shè)立一個(gè)“質(zhì)量大師獎(jiǎng)”，是不是更容易弘揚(yáng)和發(fā)展工匠精神？
當(dāng)然，加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)的力量，仍然是一個(gè)重點(diǎn)工作。行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)的知識(shí)引導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)建立、工程師資格認(rèn)證、教育培訓(xùn)等一系列活動(dòng)，都是工匠精神長(zhǎng)盛不衰的公開(kāi)配方。
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